Chatwork カルチャーブック
Chatwork株式会社

（一戸氏）ミッション・ビジョン・バリューの“バリュー”を刷新しました。その言葉を社員に浸透させるためには、自社のHPに掲載するだけでなく、手元に置いて何度も見返せる冊子もあったほうがいいと考えました。

日頃、オンラインでのコミュニケーションが中心なので、印刷物を制作する機会はあまりなく、たいていオンデマンド印刷を活用していました。しかし、今回はバリューの浸透をはじめ、インナーブランディングのためのツールなので、質の高さにもこだわり、バリューを体現するチャレンジングなものにしたいと考えました。そこで、紙の選定や印刷・加工、製本まで伴走していただけるパートナーを探していました。

GRAPHさん以外にも、いくつかの印刷会社に相談していました。その中でGRAPHさんに依頼したのは、カルチャーブックのコンセプトや中身に関心を持ってくれたからです。

相談の時点で、バインダー形式にすることや、予算や部数、納期などを伝えたところ、どの会社も条件にあった仕様や加工方法を提案してくれました。しかし、GRAPHさんからのお返事は「カルチャーブックのコンセプトやマインドなどを共有いただかないと本質的な提案ができないので、まず話を聞かせてほしい」といった内容でした。

たしかにその通りですよね。予算や条件は大事なことではありますが、それ以上にコンセプトや内容に興味を持ってくれるGRAPHさんとなら面白いものを一緒につくれるのではないかと思い、依頼することにしました。

GRAPHさんは北川一成さんが率いるデザイン会社で、ブランディングも手掛けています。長年にわたって培ってきた美的センスがあり、色々なことを相談できる安心感があったことも決め手になりました。

（一戸氏）予算の兼ね合いで、冊子の紙のグレードを落とすことになりました。プリンティングディレクターの坂上谷さんは、それをネガティブに捉えるのではなく、この紙だからこそできる色使いや表現を提案してくれたことが、とても心強く、印象的でした。

「この紙を使うなら特色の単色で表現すると、全体のトーンやクオリティを保つことができる」といったアドバイスは、とても勉強にもなりました。ものづくりの面白さも堪能でき、純粋に楽しかったです。

バインダーの折り目はＶカットという加工が施されていて、市販品のバインダーにはない繊細で美しい仕上がりに満足しています。しっとりした触り心地がすることや、バインダーの角をRにするデザインなども、「Chatworkの人間らしさや温かみが伝わるように」と、GRAPHさんから提案していただいたものです。“Chatworkらしさ”を客観視する機会にもなりました。

（新免氏）単なる冊子ではなく、バリューを体現したデザイン性の高いカルチャーブックを手にとって見る、“もの”と”行動”がもたらす強さをあらためて感じています。

（一戸氏）“もの”があることで、“体験”をつくることができるんですよね。

（新免氏）GRAPHさんからの提案もあって、社員にはバインダーに中身をセットしない状態で配布しました。そうすることで、冊子を綴じる順番を考えたり、中身に目を通したりする機会にもなると思ったからです。実際、配布後、社内のチャットは、とても盛り上がっていました。

最近、オフィスを移転し、Web以外の“もの”をつくる機会が増えています。カルチャーブックは、ものづくりにおけるクオリティーについて考え、その規範のような存在になっていくといいなと思っています。

例えば、ノベルティをつくるときも、単に社名のロゴを入れるだけでなく、コンセプトに基づいて丁寧に考えていったほうが、Chatworkらしいものになりますからね。

（一戸氏）実は、表紙の右上に英語でメッセージが入っているのですが、完成後、単語の綴りにミスがあることに気づきました。それを修正するためのシールをつくることになったのですが、そのときも、坂上谷さんは「だったらパソコンの天板に貼りたくなるような、かっこいいステッカーにするのはどうですか」とポジティブに捉えて提案してくれました。

（新免氏）修正シールさえもChatworkらしい、遊び心のあるデザインになりました。
そもそもステッカーを貼る作業って、楽しいですよね。各自シールを貼ることで、カルチャーブックを手にとる機会も増え、結果オーライだったと思っています。
バインダーに綴じる冊子は、Chatworkの進化に合わせて刷新し、差し替えていく予定です。今後、進化のたびにGRAPHさんに相談できたらいいなと思っています。